Как организуется временная занятость подростков, по каким направлениям предоставляется работа и как отстоять свои права перед работодателем? Об этом ребятам рассказали на семинаре «Подросток и право на труд», который состоялся в Новосибирской государственной областной научной библиотеке.
Ежегодно в период летних каникул, помимо досуговой деятельности, детям постарше предоставляется возможность попробовать себя в трудовой деятельности, познакомиться с разнообразием профессий и получить опыт работы в различных сферах. Это дает возможность сориентироваться в выборе профессии и определить свои дальнейшие жизненные приоритеты.
В семинаре «Подросток и право на труд» приняли участие учащиеся и педагоги Новосибирского торгово-экономического колледжа, Новосибирского автотранспортного колледжа и средней общеобразовательной школы № 63, а также помощник детского омбудсмена, представители Центра развития профессиональной карьеры, Центра занятости населения города Новосибирска и Волонтёрского корпуса Новосибирской области.
Специалисты рассказали о вакансиях, на которые могут претендовать подростки, объяснили некоторые правовые нормы, которыми регулируется деятельность несовершеннолетних, дали рекомендации по вопросам профориентации, психологической поддержки и социальной адаптации. Кроме того, подростков познакомили с волонтёрской деятельностью, которой они также могут заняться по своему желанию в период летних каникул.
Детский омбудсмен отметила, что делая первые шаги в трудовой деятельности, необходимо знать и соблюдать права и обязанности, установленные законом. Закон защищает труд подростков (от 14 до 18 лет) от отрицательного влияния производственных факторов на развитие, состояние здоровья и психическое состояние.
«Практика показывает, что подростки, неохваченные организованными формами занятости в каникулы, чаще попадают в чрезвычайные ситуации. Поэтому им необходимо предложить варианты трудоустройства, которые не только будут отвечать реальным запросам детей, но и будут привлекательными и интересными для работодателей. Когда профессии интересны и полезны для ребят, они с лёгкостью вовлекаются в трудовой процесс и получают новый опыт», - подчеркнула Надежда Болтенко.
Отмечу, что одной из задач, которую выполняет Уполномоченный по правам ребенка в Новосибирской области, является контроль за соблюдением прав и обязанностей в данной области.
В случае, если Вы считаете, что Ваше право на труд нарушено работодателем, Вам необходимо незамедлительно сообщить об этом родителю (законному представителю), а также обратиться в комиссию по делам несовершеннолетних и защите их прав по месту жительства, трудовую инспекцию или органы прокуратуры за защитой или восстановлением нарушенных прав. Кроме того, в случае нарушения права на труд вы также можете обратиться в адрес Уполномоченного по правам ребенка в Новосибирской области.